用人单位明明有规章制度却为何不能作为管理依据的依据,规章能否作为执法依据 实践中,很多中小企业基本未设立职工代表机构或工会,制定的规章制度根本无法达到《劳动合同法》规定的应当经过职工讨论的要求。 规章制度若未经过《劳动合... 健康之路 2022-11-23 0 评论 311 阅读